10月27日上午，南宁市国资委党委书记林国开在市国资委机关支部书记谢雄胜及领管科科长农小梅的陪同下，到公司检查《党风廉政建设责任制》、《共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》及《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》等四项制度的贯彻执行情况，对下一步党风廉政建设工作作出要求。在座谈会上，李建华副书记汇报了公司贯彻执行《党风廉政建设责任制》等四项制度的工作情况。检查组还查阅了公司贯彻执行有关法规规定的相关文件、实施方案、制度规定、会议记录、工作安排及工作落实情况等有关资料。公司在家的领导班子成员参加了座谈会。

李副书记汇报说，公司通过强化组织领导、强化反腐教育、强化集体领导、强化制度建设、强化信访回访调查力度，形成了反腐倡廉促发展的良好局面。1—9月份，公司各项工作进展顺利，呈现了时间过半，任务过半的良好态势。公司下一步将加大学习贯彻廉政制度的力度，扎实开展反腐教育活动，进一步规范权力运作机制，继续提高反腐倡廉建设的水平。

林书记对公司贯彻执行《党风廉政建设责任制》等四项制度工作给予肯定，他说，公司能将党风廉政建设纳入党建工作的重要议事议程，体现了公司能够认真落实“一岗双责”制度，体现了公司坚持反腐倡廉促发展的决心。他强调，如何转变发展方式，提升现代化发展水平，提高综合实力是公司当前首要努力的方向。同时要认真贯彻落实2009年11月6日黄方方市长来公司调研时提出的要求和陈武书记在南宁市第十一次党代会上的讲话精神；要抓好反腐倡廉的制度建设，完善生产经营机制、体制，调动各方面积极性，依靠广大员工做好企业建设；要抓好重点、关键岗位的反腐倡廉工作，加强监督和教育，确保反腐倡廉工作常抓不懈，筑牢反腐倡廉的防线；要切实抓好当前各项生产工作，尤其要抓好企业的生产工作，落实主体责任，切实完成今年的各项目标任务；要树立“稳定压倒一切”观念，抓好职工思想工作和队伍建设，尤其要加强骨干队伍、女干部队伍、少数民族队伍的建设，为企业营造良好、宽松的发展环境。

今年以来，公司坚持做到学习到位、制度完善到位、检查到位，在企业反腐倡廉方面取得了一定的成绩。会上，蒙总经理表示，公司要继续坚持抓好企业廉政建设工作，相信在国资委党委的正确领导下，公司能够圆满完成今年的各项目标任务。